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[채용공고]한국음반산업협회 직원채용(인사노무담당)

관리자

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한국음반산업협회 경력직 직원 공개채용   (인사노무부문)

 

 

 

  음반제작자의 권익신장과 권리보호를 위한 국내 유일의 음반제작자를 위한 저작인접권 집중관리단체인 사단법인 한국음반산업협회에서 열정적이고 창의적인 인재를 다음과 같이 공개 채용하오니 많은 지원 바랍니다.

 

- 다     음 -

 

1. 모집부분 및 채용 예정 인원

 

구분

분야

인원

직무분야

공개경쟁

정규직

(경력)

- 인사관리 기획 및 운영 전반

- 노무관리에 관한 사항 전반

1명

- 대졸 이상

- 병역필 또는 면제자

- 용모 단정하며, 근면성실한 자

- 해외여행에 결격 사유가 없는 자

 

2. 우대사항

 

우대사항

- 인사관련 업무 유경력자 (3년 이상)

- 인사관련 자격증 소지자

- 워드프로세서 (MS오피스, 아래한글) 능통자

- 채용 후 바로 출근이 가능한 자

 

3. 근무조건

  

  가. 근무형태

 

구분

근무부서

비 고

정규직

경영지원국 경영관리팀

수습기간 3개월 적용

 

  나. 근무요일 및 시간 : 주5일(월~금요일) / 0900~18:00(점심시간 12:00~13:00)

  다. 근무지 : 서울시 마포구 월드컵북로58길 10, 7층(상암동, 더팬) 한국음반산업협회

  라. 급여 : 내규에 따름 (협의 가능)

  마. 복지 : 4대 보험 가입, 문화비, 건강검진비, 동호회 지원비 등

 

 

4. 임용원칙 및 결격사유

 

구  분

내  용

임용원칙

- 공개채용

결격사유

- 협회 임원 및 대의원과 민법 제777조의 친족관계가 있는 자

- 협회의 회원인자

- 협회의 회원과 가족관계(직계존비속)가 있는자

- 기타 협회 인사관리규정에 따른 결격사유의 어느 하나에 해당하는 자

  

5. 전형일정 및 절차

- 전체 일정 : 1차 서류전형→ 2차 실무면접→ 3차 최종면접

- 서류접수 : 2020. 01. 13.(월) ~ 2020. 01. 16.(목) 18:00까지

- 접수방법 : 채용포털사이트 또는 이메일(recruit@riak.or.kr)을 통한 입사지원서 제출

- 지원양식 : 입사지원서 양식 협회 홈페이지(www.riak.or.kr) 다운로드 가능

  [입사지원서에 관련 경력이나 경험, 교육이수 사항 등을 상세히 기재]

- 서류심사 : 접수 시작일 ~ 접수 종료일 상시 (서류심사 합격자 개별 통보)

- 실무면접 : 2020. 01. 21.(화) 예정 (시간은 개별 통보)

- 합격발표 : 개별통보(면접참석자에 한하여 불합격자 문자 통보)

※ 상기 일정은 변경될 수 있음

 

6. 제출서류

- 서류 접수 시

  입사지원서 및 자기소개서

  경력기술서(실무 경력자의 경우 담당업무, 담당기간, 직위 및 직급 등을 상세히 기재)

- 최종 합격 시

  주민등록초본(병역사항 기재 필수)

  최종 졸업증명서 및 성적증명서(최종 합격 시 제출)

  경력증명서(경력자에 한함)

  자격증 또는 교육 이수증(해당자에 한함)

 

7. 지원 시 유의사항

 - 제출한 서류는 반환하지 않으며, 허위사실이 발견될 경우 합격을 취소함

 - 수습기간 중 평가 부적격자에 대해서는 고용관계가 종료될 수 있으며, 채용 후 3개월간의 수습기간은 협의하여 변경가능

 - 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있음

 - 직원 채용과 관련한 인사청탁을 일체 받지 않으며, 인사청탁시 지원자에게 불이익이 있을 수 있음

 - 문의 : 경영관리팀 박창현 차장(recruit@riak.or.kr)

 

2020. 01. 13.

 

 

사단법인 한국음반산업협회

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