사단법인 한국음반산업협회 신입(계약직) 직원 채용 공고
관리자
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한국음반산업협회
신입(계약직) 직원 채용 공고
국내 유일의 음반제작자를 위한 저작인접권 집중관리단체인 사단법인 한국음반산업협회에서
열정적이고 창의적인 인재를 다음과 같이 공개 채용하오니 많은 지원 바랍니다.
- 다 음 -
1. 모집부분 및 채용 예정 인원
구분 |
업무내용 |
인원 |
자격 요건(공통) |
공개 채용 |
- UCI 기획, 관리 - 음악통합관리시스템(MIMS) 관리(가입자 이용안내, 지원 등) - ISRC 및 DDEX 연구, 지원(보조) |
1명 |
- 학력 무관 - 병역필 또는 면제자 - 용모 단정하며, 근면성실한 자 - 해외여행에 결격사유가 없는 자 |
※ 업무내용 참고사이트 : mims.or.kr, uci.k-pop.or.kr, isrc.or.kr
2. 우대사항
우대사항 |
- 업무분야(식별체계 등)와 관련된 연구와 해외사례 조사를 원활하게 수행할 수 있는 자 - 데이터 분석 및 활용 방안을 기획할 수 있는 자 ※ 교육이수, 경력 및 경험 사례를 자기소개서에 기술하거나 기획서(2쪽 내외, 자유형식) 제출 - MS오피스(엑셀) 및 한글 고급 능력자 - 외국어(영어) 사용이 가능한 자 - 채용 후 바로 출근이 가능한 자 |
3. 근무조건
가. 근무 형태
근무 형태 |
근무부서 |
비고 |
계약직 |
대외협력실 |
나. 근무기간 : 11개월
※ 향후 정규직 전환 평가 결과에 따라 정규직 전환 가능(정규직 전환 평가 대상 : 1년 이상
근무하고 경고 이상의 징계를 받지 않으며, 소속부서장의 추천을 받은 자)
다. 근무요일 : 주 5일(월 ~ 금요일)
라. 근무시간 : 09:00 ~ 18:00(점심시간 : 12:00 ~ 13:00)
마. 근무지 : 서울시 마포구 월드컵북로58길 10, 7층(상암동, 더팬)
바. 급여 : 내규에 따름(협의 가능)
사. 복지 : 4대 보험 및 고용보험 가입, 문화비, 종합검진, 동아리 활동, 어학비 지원 등
4. 임용원칙 및 결격사유
구분 |
내용 |
임용원칙 |
- 공개채용 |
결격사유 |
- 협회 임원 및 대의원과 민법 제777조의 친족관계가 있는 자 - 협회의 회원인 자 - 기타 협회 인사관리규정에 따른 결격사유의 어느 하나에 해당하는 자 |
5. 전형일정 및 절차
가. 서류접수 : 2018. 08. 22.(수) ~ 2018. 09. 10.(월) 13:00까지
- 접수방법 : 채용포털 또는 이메일(recruit@riak.or.kr)을 통한 입사지원서 제출
- 지원양식 : 협회 홈페이지(www.riak.or.kr) 채용공고문 첨부 또는 채용포털 양식 사용
나. 서류심사 : 2018. 09. 10.(월) ~ 2018. 09. 11.(화)
- 서류심사 합격자에 한하여 개별 통보
다. 면접 : 2018. 09. 14.(금) 예정
라. 합격발표 : 개별통보
- 면접참석자에 한하여 불합격자 문자 통보
※ 상황에 따라 일정에 변동이 있거나, 2차 면접을 실시할 수 있음
6. 제출서류
가. 서류 접수 시
- 입사지원서
- 자기소개서(교육이수, 경력 및 경험 등을 위주로 상세히 기재)
나. 최종 합격 시
- 주민등록초본(병역사항 기재 필수)
- 최종 졸업증명서 및 성적증명서(최종 합격 시 제출)
- 경력증명서(경력자에 한함)
- 자격증 또는 교육 이수증(해당자에 한함)
7. 지원 시 유의사항
가. 제출한 서류는 일체 반환하지 않으며, 허위사실이 발견될 경우 합격을 취소함
나. 협회가 지정하는 일자에 입사하지 못하는 경우 합격이 취소될 수 있음
다. 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있음
라. 문의 : 기획법무실 민혜경 대리(recruit@riak.or.kr)
2018. 08. 22.
사단법인 한국음반산업협회