사단법인 한국음반산업협회 전무이사(전문경영인) 초빙 공고
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사단법인 한국음반산업협회
전무이사(전문경영인) 초빙 공고
음반산업 및 음반제작자 대표하는 단체를 함께 이끌어갈 음악 저작권신탁단체 사단법인 한국음반산업협회의 역량 있는 전문경영인(전무이사 등기임원)을 다음과 같이 초빙하오니 많은 응모 바랍니다.
- 다 음 -
□ 모집대상
○ 전무이사 : 전문경영인(등기이사) 1인
○ 역할 및 업무내용 : 단체 경영총괄(단체 경영, 저작권신탁관리업, 보상금징수분배업 등)
□ 모집방법
○ 근거 : 협회 정관 제12조 제2항에 따라 공개모집
○ 공고기간 : 2016년 5월 9일(월)부터 5월 23일(월)까지(휴일 제외 10일 이상)
※ 협회 홈페이지, 유관단체, 채용사이트 등
□ 근무조건
○ 임기 : 취임 승인일로부터 4년 단, 1회에 한해 중임 가능
○ 근무형태 : 상근직
○ 보수 : 내부규정에 따라 협의 후 결정(면접시 희망급여 확인)
□ 자격요건 및 결격사유
○ 자격요건(아래 ‘가 내지 마’의 어느 하나에 해당하는 자격을 갖추어야 함)
1. 본 협회 또는 저작권 분야에서 15년 이상 근무한 경험이 있는 자 2. 본 협회 또는 저작권 분야에서 10년 이상 근무하고 일반 회사 등에서 10년 이상 근무한 경험이 있는 자 3. 학사 학위를 취득하고 일반회사 등에서 20년 이상 근무한 자 또는 석사 이상 학위를 취득하고 15년 이상 근무한 자 4. 4급 이상 공문원으로 10년 이상 근무한 자 5. 기타 전 각호에 준하는 경력이 있는 자 |
○ 결격사유(아래 ‘가 내지 아’의 어느 하나에 결격사유가 없어야 함)
1. 금치산자, 한정치산자,파산선고를 받은 자 2. 금고 이상의 형을 받은 사실이 있는 자 3. 법률에 의해 공민권이 정지, 박탈된 자 4. 병역기피자 또는 불명예 제대자 단, 병역면제자 또는 적령미달로 인하여 필하지 않은 자는 제외 5. 본인의 고의 또는 중대한 과실로 인해 타 근무처에서 해고된 사실이 있는 자 6. 인사구비서류 미비 자 7. 입사지원서류에 채용허위의 사실을 기재한 자 8. 기타 사상이 불온하거나 불량한 소행이 있는 자 |
○ 임원의 선임제한 사유(아래 ‘가 내지 사’의 어느 하나에 제한사유가 없어야 함)
1. 금치산자, 한정치산자 2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자 3. 저작권법을 위반하여 벌금 이상의 형의 선고를 받고 그 집행이 종료 또는 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 1년이 경과되지 아니한 자 4. 형의 집행유예의 선고를 받고 그 집행유예기간 중에 있는 자 5. 대한민국 내에 주소 또는 거소를 두지 아니한 자 6. 형법 제38장에서 제42장(제329조~제372조)까지의 재산상 범죄, 기타 공서양속에 반하는 범죄를 저질러 벌금이상의 형의 선고받은 사실이 있는 자 |
※ 감독청의 결격사유로 인하여 임원승인이 반려되는 경우 그 채용은 취소함.
□ 제출서류
1. 지원서 1부 (첨부 소정 양식) 2. 경력기술서 1부 (첨부 소정 양식 - 경력 및 업적중심 기재) 3. 직무수행계획서 1부 (첨부 소정 양식 - 업무추진계획 및 방법) 4. 개인정보제공 동의서 1부 (첨부 소정 양식) 5. 최종학력증명서, 경력(재직)증명서, 자격증사본 각 1부 | 원서와 함께 제출 |
6. 주민등록초본 1부 7. 임원 결격 사유 부존재 확인서 (첨부 소정 양식) | 면접 시 제출 |
□ 접수기간 및 접수방법
○ 접수기간 : 2016년 5월 24일(화) ~ 5월 27일(금) 18시까지
○ 접수방법 : 직접 방문제출(대리 접수 가능) 또는 우편접수(등기우편)
○ 접수장소 : (사)한국음반산업협회 기획법무실(최동수 과장)
※ 주소 : 서울 마포구 월드컵북로 58길 10(The PAN 7층, 상암동)
□ 심사방법
○ 1차 서류심사 : 5월 30일(월) ~ 6월 1일(수)
※ 인사위원회에서 2인 이내에서 합격자를 결정(우선채용대상자, 차순위채용대상자 상호 비공개)
○ 2차 면접심사 : 6월 7일(화) ~ 10일(금) - 합격자 개별통보
※ 서류심사 합격자에 한하여 실시, 면접장에 내방하여 10분 이내 직무수행계획 발표하고 개인별 인터뷰 후
퇴장하며, 인사위원회에서 우선채용대상자 선정
※ 면접시간 및 장소는 면접 대상자에게 개별통보
□ 선출방법
○ 서류심사시 자격요건, 결격사유, 임원이 선임제한 사유에 대한 검증 실시
○ 면접심사에 합격한 우선채용대상자로서, 이사회에서 10분 이내 직무수행계획 발표하고 개인별 인터뷰
후 퇴장하며, 참석이사 과반수이상 득표를 받은 자로 선출함.
○ 이사회에서 과반수이상 득표를 받지 못한 경우에는 그 채용은 취소 됨.
□ 최종합격자발표 : 개별통보
□ 유의사항
○ 제출된 서류는 일체 반환하지 아니하며, 결격사유에 해당하거나, 기재된 내용이 사실과 다를 경우에는
임용을 취소할 수 있습니다.
○ 본 채용계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고 후 시행할 예정입니다.
○ 자세한 사항은 (사)한국음반산업협회 기획법무실(☎02-3270-5911, 5912)로 문의하여 주시기 바랍니다.
-끝-
공고일 2016. 05. 09.
사단법인 한국음반산업협회